Inhouse Trainings und Seminare für Führungskräfte
In der Regel führen wir Trainings im 2+1-Format durch: ein Training besteht aus zwei Tagen im Block und einem Reflexionstag, der sich 6-8 Wochen später anschließt. Auf diese Weise erhalten die Teilnehmenden einen Anreiz, das Gelernte in der Praxis anzuwenden und die Möglichkeit, ihre Erfahrungen in der Umsetzung zu reflektieren.
Das Programm vermittelt angehenden Führungskräften die Kompetenzen für eine erfolgreiche Führungsarbeit.
Weiterlesen … "Führung – Kommunikation – Change" – Ein Programm zur Führungskräfteentwicklung
Wie Leitungskräfte Konflikte im agilen Arbeitsumfeld auf ein Minimum reduzieren.
Weiterlesen … Agil oder eher fragil? - Spannungen in agilen Teams abbauen
Was Führungskräfte und Mitarbeitende für mehr Motivation tun können.
Weiterlesen … Der Motivation auf der Spur - Sich selbst und andere motivieren
Wie Führungskräfte den Rollenwechsel vom Kollegen zum Vorgesetzten gekonnt vollziehen.
Weiterlesen … Der Sprung ins kalte Wasser - Vom Kollegen zum Vorgesetzten
Wie Führungskräfte Spannungen im Team reduzieren und gemeinsam gute Lösungen finden.
Weiterlesen … Dicke Luft im Team?! – Konfliktmanagement für Führungskräfte
Wie Führungskräfte eine konstruktive Gesprächskultur im Kontakt mit Mitarbeitenden etablieren.
Weiterlesen … Die Kunst, ein gutes Gespräch mit Mitarbeitenden zu führen
Wie weibliche Führungskräfte Herausforderungen sicher und selbstbewusst meistern.
Weiterlesen … Frauen gehen in Führung – souverän, wirksam und gelassen!
Wie Führungskräfte Mitarbeitende erreichen und Höchstmaß an Akzeptanz erfahren.
Weiterlesen … Führen mit Herz und Verstand – Grundlagen guter Mitarbeiter:innenführung
Wie Führungskräfte und Mitarbeitende neue Gestaltungsräume und mehr Sicherheit gewinnen.
Weiterlesen … Keine Angst vor Veränderung! - Den Wandel aktiv gestalten
Wie Organisationen eine Konstruktive Konfliktkultur© mit einer intelligenten Strategie etablieren.
Weiterlesen … Konstruktive Konfliktkultur© in Organisationen verankern
Wie Führungskräfte ihr Team starkmachen und die interne Zusammenarbeit verbessern.
Weiterlesen … Kooperation aktiv managen – Teambuilding für Führungskräfte
Wie Führungskräfte und Mitarbeitende verborgene Potenziale von Fehlern intelligent nutzen.
Wie Führungskräfte dieser Reaktionsform professionell begegnen.
Weiterlesen … Umgang mit Widerstand – Changemanagement für Führungskräfte
Inhouse Seminarprogramm 2025/2026 anfordern
Das aktuelle Inhouse-Seminarprogramm enthält ausführliche Informationen zu allen von uns angebotenen Seminaren, Trainings und Workshops.